班长是个“全能型”技工
“汽轮机的许多辅佐设备，如管道、阀门、水处理和喷嘴等有必要精细检修，要准确到微米级，假如精度不行，会导致功率下降，也易产生事端。”8月9日上午，在青岛金莱热电公司的汽机房，胡克涛正在对汽轮机进行巡检。
此刻，室外的温度在37℃左右，而汽机房内的温度则达到了50℃，连门把手都棘手。
胡克涛是汽机专工兼汽机检修班班长，自1987年高中毕业参加工作以来，他将“干一行、爱一行”的工匠信条印在了脑子里。
“30多年前，我刚从事汽轮机检修的时分，便是一张白纸。凭着一股热心和猎奇，跟着老师傅学，看专业书籍，在他人歇息的时分把废旧的阀门等拆开反复研究，看看能不能替换或许从头组装成新零件。”胡克涛说。
凭着刻苦钻研的干劲，胡克涛从一名普通工人一步步生长为集汽轮机修理工、管道工、电焊工和钳工于一身的“知识型、创新式、技能型”技工，取得“全国五一劳动奖章”。
金莱热电是一个建成于20世纪80年代的老企业，设备保护修理面对许多技术性难题。2012年6月，为了更好的进步机组供热功率，金莱热电决议对1988年投运的一号汽轮机进行技术改造，而且不能耽搁冬天供热。接到使命后，胡克涛立下“军令状”：自主规划、自主施工、自主装置，保证四个月内完结使命。
“买一台新设备，供货周期长达六七个月，那就不能够保证老百姓冬天供暖。为下降企业本钱，公司贱价购进了二手设备，但根底改造颇具难度，莫非要把厂房推倒？咱们先后推翻了四五个规划的详细计划，并和专业规划院交流，寻求协助。”胡克涛说。
其时，他带领团队的八九个工人，挑灯夜战拟定改造计划，加班加点进行根底施工，对原设备做撤除和改造。正是盛暑时节，他的工作服干了湿、湿了干，每天累得饭吃欠好、觉睡不香。
检修班的刘光芒曾全程参加了那次改造，至今浮光掠影：“曾经没干过那样的活儿，但老胡是高级技师，咱们跟着干定心。”
胡克涛带领团队仅用3个月就圆满完结了使命，完结了一次性投产成功。次年，他又带领团队趁热打铁，完结别的一台汽轮机的改造使命，两次技改直接为企业节省资金500余万元。
多年来，胡克涛带领班组成员完结了多项技术创新。比方，2016年，规划施工了浓水收回体系，年可节省出产用水上万吨；2017年，规划并施工循环水供热低线多万元。
劳模便是一面旗号。胡克涛还以“导师带徒”方法为企业培育高级工、技师和高级技师20余名。
