平均岁数不到35岁这个研发小组厉害了
在广西玉林坤达机械制造有限责任公司活跃着一支年轻的团队，队员平均岁数不足35岁，却承担着公司最核心的工作，为企业的发展作出了突出贡献，他们就是公司技术科研发小组。日前，该研发小组荣获“广西工人先锋号”荣誉称号。
广西玉林坤达机械制造有限责任公司创建于2011年，是国内汽车、工程机械零部件重点配套企业，主要生产柴油机机油冷却器等产品，普遍的应用于汽车及工程机械领域。
“技术研发是企业提高竞争力的重要手段，只有慢慢地增加研发技术，才能保持企业的发展步伐，提升公司的竞争力。”该公司CEO吕俊勇说，公司始终把技术研发视为第一发展动力，且十分重视技术力量的培养，每年都投入公司总产值5%左右的资金用于科研，现有250多名员工中就有35名工程技术人员。
研发小组由15人组成，自公司创建之初便已组建，现今平均岁数34.5岁，承担着产品研发的重要任务。“产品设计从无到有，我们也是摸着石头过河，在不断的摸索中前行。”研发科科长罗通说。他大学毕业后不久便加入了该公司，成为研发小组的一员，与公司一同成长，见证了公司的发展。
在研发小组各成员的共同努力下，已成功开发出上百款产品，产品开发具备了与客户同步开发的能力，核心产品有机油冷却滤清模块、机油冷却器总成、电机冷却器、EGR冷却器、发动机铝制件等，并与浙江大学、同济大学、广西大学、 上海理工大学等建立了技术攻坚合作伙伴关系，与上海理工大学合作建立热管理联合研究所，在热交换核心技术领域具有创新话语权。
随着时代的发展，该公司也面临着转型的选择。2021年，该公司进军新能源汽车领域。不同的领域，新产品的研发从原材料、工艺结构、强度、稳定性、常规使用的寿命等方面都提出了新的要求，研发小组也面临着新的挑战。“说实话，当时心里没底，新产品研发需要投入的资金大、研发周期长，不知道能不可以进行下去。”工艺技术科科长陈少锋如是说。
年轻的队伍迸发出无限的创新活力，研发小组迎难而上，逐个攻关，2021年底至2022年7月，半年多时间把新产品的所有工艺进行了完善，最终全部通过测试并于2022年8月投产。2022年，研发小组开发新品——冷却器57种、EGR冷却器9种；成功开发出比亚迪、理想、奇瑞等品牌新能源汽车换热器，为公司带来3亿元的销售额，为社会提供了100个以上工作岗位。
近年来，该公司设计研发项目2项，申请发明专利53项，取得授权专利32项，先后荣获“高新技术企业”“广西智能工厂示范企业”等称号。研发小组开发的叠边式油水混合机油冷却器芯，荣获2017年玉林科学技术进步二等奖。研发小组于2019年、2020年连续两年荣获自治区创新创业大赛优胜奖，荣获2020年玉林市创新创业大赛二等奖。
目前，该公司自主研发的3条智能化装配线+智能管理监控平台已实现了无人自动装配，具备了月产3万件各种类型的产品的能力，且每件产品全生命周期信息追溯监控。
“下一步准备研发变速器冷却器、空调散热器等，希望把汽车的换热系统做全，打造中国汽车换热系统第一品牌。”新的荣誉给了企业及员工满满的动力，吕俊勇又提出了新的奋斗目标。
